卧槽 就是骂人啊，那他的帖子说别人的那些话算出生了，， 
在我看来，有能力的人不仅能发现项目烂，还会去改烂项目。如果因为项目烂而无从下手或者不想下手，说破大天也是能力有限。不用说什么AI加持下多少多少时间就能复刻一个，如果真是这样，这种人才早就成功了。嘴炮没意思，在程序员队伍里，嘴炮装逼就更没意思了。这个行业不缺少人才，真别觉得自己多牛逼~
怎么说呢，我是觉得卧槽还好吧，挺多人都会说，我平时也说，当然说的时候语气也是好好的，也是笑笑的。我生气的时候不是说卧槽，我会说他妈的。很多人会觉得说卧槽也是没素质，那没办法，我周围挺多人都会说，我也是加入他们了，至于那些很有素质的人，如果玩不到一起也不会勉强，等下不经意间又被说我这满口国粹。但是真有那些很有素质的，讲话文质彬彬又很有礼貌，这种人真是让人很有好感。这种人要骂我没素质我真是可以认同。但是那种自己满口脏话没点素质到处喷人的说我我是不认的（比如林某某）
他在论坛上最经常挂嘴边的就是项目太烂不想改，懒得改。但是实际上，那时候我改框架的时候他一直“指导”我的时候我就说了不然就你来改，他自己都说他改过没成功，不会改了。现在又搁那里到处装逼，真没意思
到处喷人，说我说卧槽是一直在骂人。我真是没招了。我对他说的最过分的就是那时候吵起来的时候骂过他“他妈的”，这点我承认是在骂人，表示忍不住，为什么跟他吵帖子也说了
阿秋，收手吧，外面全是林某某
这个节点copy都不改名字是真的难绷
语言是文化显化的载体， 语言达不到的地方正是文化和思想难以触及到的地方。
一个良好的语言行为习惯会影响处事性格，一个糟糕的语言行为同样会影响处事性格，记得阿里之前有个纪录片，就是他们开会的时候，都会录音录像，可以想象一下，如果有录音录像的时候，我们还会这样表达么？
当然，整个事件看来，你做的唯一不足，就是表达方式稍显"粗俗"，如果对方是个漂亮娇滴滴的女同事，亦或者这个是领导提交的，是不是就会换种方式反馈问题呢？或许你当时可能想大家都是男的，平时说话，开得起玩笑，边界感就没有那么强，就会出现了交浅言深的表达方式。
其实，事情到了这一步，没有输赢，双方可以冷静下来，反思一下。大家都是打工的，混口饭吃，何必做的太过呢？
涛哥不怕，就是干！我替你出头
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1.你说的没错就是，我这个表达方式是显得挺粗俗的，这点我承认。不过跟我玩一起的都这样，应该也很多人这样，也不会显得我格格不入就是。
2.我知道大家都是打工的，所以我上面也有说了，工作中有摩擦挺正常，毕竟工作是工作。但是私底下该交流还是会交流。但是他直接给我挂论坛还不打码的，不知道你有没有去他发的那一条看过就是，没看的话你可以去看看
bro，之前就提醒你挂名字出来会尴尬， cocos论坛圈子又小。 这回老底都爆出来了。 开始新生活，不要想那么多了，大家都不是圣人，都有丑陋bug的， 继续爆两个人都当小丑给大家乐子了。
从你被招进去时候，应该有个心理预期，这个工作没有领导的全力支持，开展起来就肯定有困难，你做的好，会反向证明前面的同事能力不足，你做不好，自己要卷铺盖走人。
几年前有遇到类似场景，做一个APP游戏迁移微信小游戏，当时做成功了，但把公司原来的同事得罪了，浮于表面的矛盾，并不可怕，我遇到的是背后使阴招的人，我还以为自己表现不错，给团队成员添加好印象，可惜当时没有防备，最后离开的人是我～～。
人很复杂，或许这个人不一定坏，但是利益冲突的时候，就会做一些匪夷所思的事情。
老板最后选择让他离开，不一定是觉得你占理，更有可能是做了利益的衡量。留下他，还需要继续招人解决问题，留下你，可以让你替代他接手他的业务。你们输赢去留都是利益的考量在技术能力高低，不一定是在事情的对错。
个人建议，口头禅考虑改掉吧，毕竟并没有带来什么明显的收益，改掉对自己生活影响不大。
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“做成功了把原同事得罪了”。中国的程序员真是臭鱼烂虾居多
跟老板建议招印度程序员好了
都用上了，还假装这两字，交流不行可以跟老板说，直接开骂，老板喊都停不下来
骂了多少回了。
俩人说法完全不一样，保持中立继续吃瓜
你公的母的？
确实，而且两个人都不回应对自己不利的内容，继续吃瓜
有实质证据再站队，悠哉游哉